村委人口与计划生育工作考核办法
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一、考核指标
(一)保障指标(分)
有领导小组、有办公场地、有办公人员、有制度、有信息交流平台;缺一项扣分。
(二)人口控制指标(分)
.计划生育合法率达%(分),下降个百分点扣分;
.违法生育多项控制率%(分)上升个百分点扣分;超生个小孩扣分;
(三)工作质量指标(分)
.重视教育(分)
计生政策法规进村入户、育龄群众的政策知晓率达%以上记分,每少一个百分点扣.分;村(居)委有固定宣传栏记分,无专栏不记分;永久性标语?幅记分,缺幅扣分。
.优质服务和避孕节育措施知情选择(分)
全开展两次免费生殖健康服务达%以上,建立服务档案记分,每下降个百分点扣.分;使用药具在控制指标内记分,每下降个百分点扣.分。
.计生协会和村民自治工作(分)
村民自治达%以上,且验收合格记分,每下降个百分点扣分;验收不合格不记分;协会工作达标记分,不达标不记分。
.行政执法(分)
依法催收计划生育社会抚养费,按政策全额征收上交记分。降低比例的按比例记分。该征收不去征收的,不记分。
.流动人口计划生育管理(分)
做到流入流出底细清、情况明,当流出育龄妇女办理婚育证明认输达到%记分,每降个百分点扣.分;流出区外的育龄妇女每半有效等价证明达%以上记分,减低个百分点扣.分;对流入到建卡管理、持证验证达%以上记分,下降个百分点扣.分;建立人口信息平台记分,不建不记分。
.人口出生误差(分)
人口出生统计误差控制在%以内记分,超过.个百分点扣分。
.出生婴儿性别比(分)
当出生婴儿性别比控制在以内记分,每上升个百分点扣.分。
.人口引产与出生人口比(分)
当人流引产例数与当出生人数之比控制在%以内记分,每上升个百分点扣.分。
.奖励扶持政策(分)
严格坚持政策口径和申报程序,确认对象准确无误,无弄虚作假,不循私舞弊记分,如举报有弄虚作假行为且调查属实的,此项不记分。
二、考核方式
考核以百分制实行量化考核。一是人口出生统计误差一超过%的;二是有意瞒报违法出生人口的;三是违反“七不准”规定,发生恶性的责任事故;四是终综合考核记分在以下的;五是接受区上检查不合格的,被一票否决。考核?为达标、?为良好、?为优秀。凡全在分以上,党委政府给以必要的物质和精神奖励。