中国十大薪水上涨最快行业排行榜(二)

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七、半导体:行业稳步发展薪酬年年看涨

上榜理由:

  随着半导体行业在我国的发展,行业整体薪酬水平连年看涨,特别是经理层以上的薪酬曲线抬升幅度较大,体现出业内对管理层和高级专业人员的重视。企业希望通过高薪充分调动他们的积极性,从而实现更多利润。在全行业薪酬整体上涨的背景下,半导体企业面临的一大问题就是技术人才的流失率非常大,提高薪酬,加强福利保障是企业通用手段。

增幅预测:

  ,半导体行业涨幅在9.1%,今年预计将保持在9.1%。

八、快速消费品:薪酬增长明显,行业潜力巨大

上榜理由:

  居民收入的提高是消费品行业盈利增长的重要原因。越来越多的家庭将更多份额的收入用来购买非必需的生活用品,这将带动消费品高端市场进入平民化阶段。尽管居民消费目前对GDP的影响不是很大,但从长远来看,随着国民收入的进一步提高和贫富差距的缩小,消费力提升将是中国投资增长经济实现转型的关键要素。”

增幅预测:

  从薪酬涨幅角度来说,快速消费品行业的涨薪幅度为8.9%,而今年行业涨薪幅度将很可能超过9%。

九、机械制造:积极开拓海外市场,涨薪幅度企稳回升

上榜理由:

  机械制造行业延续清冷走势,但机械企业并未失去信心,行业销量明显好于,为的回暖发展做了铺垫。未来机械制造行业的关键词,一个是节能环保,另一个则是产能过剩。这将极大促进节能减排产品的研发和生产。另一方面,开拓海外市场和国内不断推进的城市化建设也将为工程机械、电线电缆、重工、汽配、汽车等制造企业创造持续稳定的需求。

增幅预测:

  从薪酬涨幅角度来说,机械制造行业的涨薪幅度仅为8.7%,在全行业中处于最低水平,但今年机械制造行业涨薪幅度将可能超过9%。

十、销售行业:人才难得薪酬看涨

上榜理由:

  销售业务的薪酬领跑劳动力市场,工作5年是薪酬明显提升的飞跃点。销售是一个企业的核心部门,销售部门拿高薪不难理解。数据显示,36.07%的南京地区企业将销售部门作为薪酬总额最高的部门。其次是研发技术部门,有23.88%的企业将研发技术部门作为薪酬总额最高的部门。对销售人才的需求,企业是永远不会满足的。销售部门也是每年调薪的对象。

增幅预测:

  ,销售行业薪酬涨幅为8.6%,预计涨幅不会低于8.6%。

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